- Du übernimmst die Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess mit IT-Schwerpunkt
- Du beschaffst proaktiv die nötigen Informationen aus den Fachbereichen, die Du für das Recruiting benötigst
- Du wählst für die Stellenbesetzung optimale Suchkanäle aus und platzierst die verfassten Stellenanzeigen zielgruppengerecht
- Du sichtest die Bewerbungsunterlagen, übernimmst die Terminkoordination und gibst unseren Bewerbern stetig Updates und Feedback
- Du führst Telefon- und Vorstellungsgespräche mit Deinen Kandidaten
- Du steuerst und verantwortest die Zusammenarbeit mit externen Personaldienstleistern
- Du entwickelst unsere Recruiting-Prozesse kontinuierlich weiter und erarbeitest neue Konzepte für unsere Zielgruppen
Talent Acquisition Manager / (Junior) Recruiter (all genders)
DGHH-2023-004
DATAGROUP deutschlandweit
DATAGROUP ist einer der führenden deutschen IT-Dienstleister – dank unseres engagierten Teams. Unsere Leidenschaft für Technologie und Innovation ermöglicht es uns, unseren Kunden verlässliche IT-Services zu liefern. Bei uns erwartet Sie ein fesselndes und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem innovativen Unternehmen. Eine offene Unternehmenskultur, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und vielfältige Entwicklungschancen bedeuten einen Arbeitsplatz maßgeschneidert für Sie und Ihr Leben.
Ansprechpartner:
Karen Sengbusch
Recruiterin
T +494085404335
» Zum Bewerbungsformular
» Stellenbeschreibung als PDF
Aufgaben
Skills
- Du hast einen Hochschulabschluss oder eine abgeschlossene Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Recruiting
- Du hast Freude an der Interaktion mit Kandidaten und ausgeprägte Networking-Fähigkeiten
- Du erkennst die wahren Potenziale der Talente und Persönlichkeiten
- Du besitzt eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung, diplomatisches Geschick sowie eine gesunde Portion Ehrgeiz
- Du arbeitest selbstständig und strukturiert und überzeugst durch ein sicheres und professionelles Auftreten und deine Hands-on Mentalität
- Du bringst sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift sowie gute Englischkenntnisse mit
Was wir bieten
- Bewerbung ohne Anschreiben
- Mobiles Arbeiten nach der Probezeit möglich
- Modern ausgestattetes Bürogebäude an der Elbe mit höhenverstellbaren Tischen, zwei Monitoren pro Arbeitsplatz, Rückzugs- und Begegnungsräumen sowie hauseigenem Fitnessstudio mit Personal Trainer und Yogakursen
- Zentrale Lage und gute Verkehrsanbindung mit Bahn, Bus und Auto inkl. kostenloser Parkmöglichkeiten
- Zuschuss zum Deutschlandticket, „JobRad“, Teilnahme an Corporate Benefits, ein Fanshop für Mitarbeiter*innen, Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung, u.v.m.
- Förderung der persönlichen sowie beruflichen Weiterentwicklung, z. B. durch das Angebot der ITIL-Foundation-Zertifizierung nach erfolgreicher Einarbeitung
- Förderung des abteilungsinternen und unternehmensweiten Teamgedankens durch regelmäßige Firmenevents, wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern sowie Sponsoring der Teilnahme unserer Mitarbeiter an Sportveranstaltungen (u. a. HafenCityRun in Hamburg)
- Familienfreundliche Arbeitsbedingungen
